Новітні тенденції транснаціоналізації трудоресурсного забезпечення в умовах глобалізації
DOI:
https://doi.org/10.31558/2307-2318.2025.4.6Ключові слова:
світовий ринок праці, глобалізація, транснаціоналізація, міжнародна міграція, інтелектуальна міграція, цифровізація, ТНК, нові форми зайнятості, трудоресурсне забезпечення, транснаціональний контур трудоресурсного забезпеченняАнотація
В статті проаналізовано тенденції розвитку світового ринку праці, зумовлені процесами глобалізації і транснаціоналізації економічної діяльності. Встановлено, що світогосподарські трансформації на етапі глобалізації зумовлюють зрушення в системі міжнародного поділу праці, спричиняючи формування новітніх тенденцій трудоресурсного забезпечення з виходом за межі національних кордонів. Підкреслено, що транснаціоналізація як явище якісно нового порядку формує рамковий формат трудових відносин у глобальному масштабі. Констатовано, що домінуючу роль серед новітніх тенденцій трудоресурсного забезпечення відіграє цифровізація, спричиняючи віртуалізацію трудових відносин у світовому масштабі. Встановлено, що на сучасному етапі ІТ-сектор визначальним чином впливає на розвиток міжнародного ринку праці, ключову роль у даному процесі відіграють цифрові ТНК, демонструючи впевнену динаміку зростання і змінюючи глобальний трудоресурсний ландшафт. Обґрунтовано, що формування людиноцентричних цифрових екосистем сприяє поширенню нових форм зайнятості, активізації інтелектуальної міграції. Визначено, що в рамках формування транснаціонального контуру трудоресурсного забезпечення відбувається перехід від трудоресурсних відносин у форматі brain drain – brain gain до формату brain sharing, з урахуванням чого зроблено висновок щодо становлення транснаціональної моделі міжнародної міграції як рушійної сили глобального економічного розвитку.
Посилання
Human Development Report 2023-2024. Breaking the gridlock: Reimagining cooperation in a polarized world. URL: https://hdr.undp.org/system/files/documents/global-report-document/hdr2023-24reporten.pdf
The Digital Economy and Society Index (DESI). URL: https://digital-strategy.ec.europa.eu/en/policies/desi
IMD. World Talent Ranking 2024. The socio-economic implications of AI
in the workplace. URL: https://imd.widen.net/s/msmhrf8kgk/20240916-wcc-talent-report-2024-clean
Global Trade Outlook. February 2023. URL: https://assets.publishing.service.gov.uk/media/63fcd76de90e0740df9e0315/global-trade-outlook-february-2023.pdf
Полоус О.В. Управління мобільністю людського капіталу в умовах транснаціоналізації бізнесу. Проблеми системного підходу в економіці. 2017. Випуск № 3(59). URL: http://www.psae-jrnl.nau.in.ua/journal/3_59_2017_ukr/10.pdf
Македон В. Оцінювання динаміки розвитку цифрових ТНК в умовах глобальної економіки. Галицький економічний вісник. 2024. № 2 (87). С. 223-233. URL: https://galicianvisnyk.tntu.edu.ua/pdf/87/1302.pdf
Шапошников К. С., Жаворонок А. В. Цифрові навички як чинник трансформації ринку праці в країнах Європейського Союзу. Економіка та управління національним господарством. 2025. № 18. URL: https://reicst.com.ua/pmt/article/view/2025-18-03-06/2025-18-03-06
Шепа В.О., Рошко С.М. Майбутнє трудової міграції в ЄС: прогнози для міжнародного бізнесу. Науковий вісник Ужгородського національного університету. 2024. Випуск 52. С. 190-195. URL: http://www.visnyk-econom.uzhnu.uz.ua/archive/52_2024ua/32.pdf
Червінська Л.П. Міжнародна трудова міграція: особливості, наслідки для України. Міжнародні відносини: теоретико-практичні аспекти. 2018. N 2. C. 90–102. URL: http://international-relations.knukim.edu.ua/article/view/133338
Старостенко Г.Г., Козар В.В. Використання трудового потенціалу в умовах глобалізації світового ринку праці. Інвестиції: практика та досвід. 2015.№ 22. С. 21-27. URL: http://www.investplan.com.ua/pdf/22_2015/5.pdf
Ross Ph., Maynard R. Towards a 4th industrial revolution. Intelligent Building International. 2021. Volume 13 (3). P. 159-161. URL: https://www.tandfonline.com/doi/full/10.1080/17508975.2021.1873625
Калініна С.П., Ланська С.П., Подунай В.В., Воскобойник В.В. Глобальні трансформації трудорееурсного забезпечення: міграційний дискурс. Монографія. За заг. ред. д-ра екон. наук, професор С.П. Калініної. Вінниця. ТВОРИ. 2025. 220 с. URL: http://repository.mu.edu.ua/jspui/handle/123456789/9371
Prosper in the cyber economy. Rethinking cyber risk for business transformation. IBM Institute for Business Value. Research Insights. URL: https://www.ibm.com/downloads/documents/us-en/10a99803f92fda99
Global investment in the digital economy surges but remains uneven. 2025. URL: https://unctad.org/news/global-investment-digital-economy-surges-remains-uneven
Македон В.В., Валіков В.П., Кошляк Є.Є. Світовий ринок праці в координатах цифрової економіки. Академічний огляд. 2020. №1 (52). С. 91-104. URL: https://ir.duan.edu.ua/server/api/core/bitstreams/5f881cb9-821d-49dd-8771-29f841a6fc59/content
Upwork Study Finds 64 Million Americans Freelanced in 2023, Adding $1.27 Trillion to U.S. Economy. URL: https://investors.upwork.com/news-releases/news-release-details/upwork-study-finds-64-million-americans-freelanced-2023-adding
Крутилін С.І. Фріланс як форма платформної зайнятості. Економічний простір. 2024. № 191. С. 338-344. URL: https://prostir.pdaba.dp.ua/index.php/journal/article/view/1580
Freelance Platforms Market Summary. URL: https://www.grandviewresearch.com/industry-analysis/freelance-platforms-market-report
Річний обсяг ІТ-експорту України вперше знизився. Це плато чи погіршення ситуації? URL: https://dou.ua/lenta/articles/it-export-2023/
Офіційний портал layoffs.fyi. URL: https://layoffs.fyi/
Томашук І.В., Болтовська Л.Л. Міграційні процеси у контексті глобалізації світової економіки. Економіка та суспільство. 2022. Випуск 40. URL: https://economyandsociety.in.ua/index.php/journal/article/view/1484/1430
Ніколаєць К. Трудова міграція до країн Європейського Союзу: фактори та наслідки. Зовнішня торгівля: економіка, фінанси, право. 2018. № 5. С. 101-115. URL: http://zt.knute.edu.ua/files/2018/05(100)/09.pdf
